第一條  為了規(guī)范伊斯蘭教教職人員的聘任和管理，保障正常的伊斯蘭教教務(wù)活動(dòng)，維護(hù)伊斯蘭教教職人員的合法權(quán)益，根據(jù)《宗教事物務(wù)條例》等國(guó)家有關(guān)規(guī)定和伊斯蘭教教義、教規(guī)及傳統(tǒng)，制定本辦法。
    第二條  本辦法所稱的主要教職人員是指在依法登記的清真寺或者其他固定伊斯蘭教活動(dòng)處所主持教務(wù)活動(dòng)的阿訇、伊瑪目、海推布等。
    第三條  擔(dān)任主要教職的人員實(shí)行聘任制，聘任對(duì)象為按照《伊斯蘭教教職人員資格認(rèn)定辦法》認(rèn)定的教職人員，聘任工作由伊斯蘭教活動(dòng)場(chǎng)所民主管理委員會(huì)負(fù)責(zé)。
    第四條  伊斯蘭教活動(dòng)場(chǎng)所民主管理委員會(huì)在民主協(xié)商征求本坊穆斯林群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上提出聘任人選，報(bào)該場(chǎng)所所在地伊斯蘭教協(xié)會(huì)同意后聘任。
    第五條  伊斯蘭教活動(dòng)場(chǎng)所民主管理委員會(huì)和受聘人員雙方簽訂聘任協(xié)議，協(xié)議書(shū)中應(yīng)明確規(guī)定雙方的權(quán)利 、義務(wù)。聘任期限由雙方協(xié)商約定，聘任期滿后可續(xù)聘，續(xù)聘程序按本辦法第四條規(guī)定辦理。
    第六條  伊斯蘭教活動(dòng)場(chǎng)所聘任主要教職人員，應(yīng)當(dāng)按照《宗教事務(wù)條例》的規(guī)定，報(bào)所在地縣級(jí)以上人民政府宗教事務(wù)部門(mén)備案。
    第七條  伊斯蘭教活動(dòng)場(chǎng)所民主管理委員會(huì)聘任主要教職人員應(yīng)堅(jiān)持就地、就近的原則。如確需從外省、自治區(qū)、直轄市聘任時(shí)，除履行本辦法第四條、第五條、第六條的規(guī)定外，還應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家的有關(guān)規(guī)定。
    第八條  伊斯蘭教活動(dòng)場(chǎng)所民主管理委員會(huì)應(yīng)當(dāng)妥善安排受聘人員的生活，保障其合法權(quán)益。
    第九條  受聘人員可以按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定，依照伊斯蘭教教規(guī)和傳統(tǒng)，接受社會(huì)和個(gè)人施散的乜提（賽德蓋）等捐助。
    第十條  受聘人員在本場(chǎng)所民主管理委員會(huì)的組織下，主持本場(chǎng)所的禮拜、誦經(jīng)、講經(jīng)、齋月功課，以及宗教節(jié)日的教務(wù)活動(dòng)，應(yīng)邀為穆斯林群眾主持誦經(jīng)、起經(jīng)名、婚喪等活動(dòng)中的宗教禮儀。
    第十一條  受聘人員按照協(xié)議規(guī)定正常履行職責(zé)的，所在場(chǎng)所民主管理委員會(huì)不得隨意解聘。
    第十二條  受聘人員有下列行為之一的，由所在場(chǎng)所民主管理委員會(huì)視情節(jié)輕重分別給予勸戒、解聘。
    （一）違背或褻瀆教義、教規(guī)，在穆斯林群眾中造成惡劣影響的。
    （二）制造糾紛和滋生其他事端，影響宗教和睦和社會(huì)穩(wěn)定的。
    （三）違反聘任協(xié)議規(guī)定，不履行職責(zé)的。
    （四）品行不端的。
    （五）違反國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的。
    作出解聘決定時(shí)，要充分聽(tīng)取本寺坊穆斯林群眾的意見(jiàn)，征得所在地伊斯蘭教協(xié)會(huì)同意，并報(bào)原備案的人民政府宗教事務(wù)部門(mén)備案。
    第十三條  各省、自治區(qū)、直轄市伊斯蘭教協(xié)會(huì)，可以根據(jù)本辦法，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，制定具體的伊斯蘭教主要教職人員聘任實(shí)施辦法。
    第十四條  本辦法的解釋權(quán)屬中國(guó)伊斯蘭教協(xié)會(huì)。
第十五條  本辦法自公布之日起施行。
（２００６年５月１２日中國(guó)伊協(xié)第八次全體會(huì)議通過(guò)，２００６年８月７日公布）